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勞資共攜手 追夢新時代 ---南京市舉辦首屆集體協商競賽

2019-08-23 南京發布 2533次

8月23日上午,2019年南京市首屆集體協商競賽在天豐大廈舉行。本次競賽活動由南京市總工會、市協調勞動關系三方委員會辦公室組織舉辦。競賽以給定案例為背景,分企業和職工方協商代表圍繞協商議題進行現場模擬集體協商,考察其對國家、地方法律法規政策的掌握、協商策略技巧的運用及處理勞動關系矛盾的能力水平。本次比賽一共有來自各區、產業共12支隊伍參加。

南京市總工會副主席劉輝做了賽前動員講話,介紹了此次競賽的活動背景,對與會人員和參賽隊員提出了通過比賽進一步加強對集體協商工作的認識,進一步完善集體協商工作機制,進一步提高集體協商工作人員的綜合素質,并鼓勵各參賽隊認真準備、積極參與,比出好成績,賽出高水平。江蘇省總工會副主席張海濤出席競賽開幕式并做了講話,對南京市近年來在集體協商方面做出的探索創新和取得的成效給予了充分肯定。最后,南京市總工會黨組書記、常務副主席孫強出席會議宣布競賽開始。

開幕式結束后,來自各區、產業工會的12支參賽隊,共60名參賽者按照抽簽結果決定的職工方、企業方身份,兩兩對陣,雙方你來我往,有理有據,引用各種企業內外數據,講道理、擺事實,動感情,場面十分熱烈。競賽協商一共分六場,評委現場打分并決出一、二、三等獎的團體和個人。

據悉,南京市總工會近幾年來,十分重視推動集體協商工作,南京市總工會每年和各基層工會簽訂集體協商工作目標責任書,并組織勞動關系三方監督檢查,已連續10年在全市范圍內舉行集體協商“春季要約行動”,號召全市企業積極應約,開展集體協商,幾年來各級工會累計發放要約書(提示函)10萬余份,應約率達90%以上。

南京市總工會還特別建立集體協商專項資金,加快完善集體協商機制,在全省率先全面建立了市、區、街道三級、專兼職相結合的集體協商指導員工作站、工作室制度,把全市集體協商工作有機整合、聯結在一起,堅持以職工為本,強化服務意識,著力推動集體協商工作陣地前移,最大限度地延伸集體協商工作的手臂,擴大聯系服務群眾的半徑,使集體協商工作更加接地氣、聚人氣、有生氣,打通了聯系服務職工的“最后一公里”,真正貫徹落實十九大報告中提出的“要推動協商民主廣泛、多層、制度化發展”的指示,為切實維護和發展職工合法權益,增強工作活力,贏得職工信任做出了重要努力和貢獻。

 

市總權益保障部